今年以来，苏州市残疾人就管中心党支部坚持党建引领，办好民生实事，针对新业态行业特征，围绕残疾人群体特点，问企需解企难，高效兼顾统筹做好疫情防控和用工服务工作，联合结对共建支部，开展残疾人用工企业服务活动， “一对一”服务应届高校毕业生，提供多角度多层次的职业技能培训，让党建工作贯穿、助推、赋能残疾人就业群体成长发展的全生命周期，激活发展“新引擎”。

聚焦企业特点，摸清新业态底数。开展“问需送服务 稳岗促就业”残疾人用工企业服务活动，以党建共建形式分组实地走访，为30余家国有企业、残疾人创办企业、集中安置残疾人企业等用工单位提供上门政策宣讲和用工指导，全力服务企业用工需求，通过党建融合资源共享，做好政策跟进，为企业提供“量身定制”的用工服务。探索以“海棠花红 善爱之家”为主题的“3+1+N”党建模式，依托基层残疾人服务载体，充分发挥国有企业优势，拓宽残疾人就业渠道，提增残疾人收入水平。

聚焦党建引领，延伸党组织触角。市残疾人就管中心党支部启动“海棠花红·善爱之家”党建助残先锋行动，与高新区新鹿残疾人之家，市劳动就业管理服务中心党总支、浒墅关经开区社会事业局党总支、浒墅关经开区（镇）新鹿花苑社区党委开展结对共建，通过互帮互学、优势互补、资源共享、共同发展，形成党建助残共建机制，开展“携手同行——辅助性就业”、“ 残健趣味同乐会”等一系列主题活动，健全残疾人社会支持网络和资源整合，提升社会对残疾人的关注度，不断提升残疾群众的获得感、幸福感和安全感。

聚焦服务保障，强化暖心服务。实施“就业优先、平等共享”残疾人就业年活动，推进残疾人就创业。优化按比例安排残疾人就业年审流程，高效完成3346家残疾人用工单位年审；举办残疾人就创业优惠政策宣讲活动，围绕残疾人用工单位优惠政策等进行解读，直播观看总人数近7千人次；启动“2545”轻度残疾人就业帮扶计划，帮扶464名25至45周岁残疾人就业。开展应届残疾人毕业生“一对一”就业服务，实现100%覆盖。加强农村残疾人就创业帮扶，结合网店、直播带货等新业态新形势，举办公益乡村振兴专场带货直播活动，助力农村残疾人就业增收。